操义顺，湖北蓝天盐化有限公司（以下简称“蓝天盐化”）动力车间主任。他以车间为家、以创新为翼、以贡献为魂，携带团队成功争创“全国工人前锋号”，用实干与坚守诩蚁缢新时期工匠心灵。

筑牢安全根基，守护出产命脉

动力车间作为蓝天盐化能源供给的主题枢纽，承担着企业出产生涯用电、蒸汽供给及造盐干燥热源保险的沉任，其安全不变运行直接关系企业发展大局。担任车间主任以来，操义顺始终把安全出产摆在首位，全力推动车间规范化、精密化治理。针对高温高压、陆续作业、设备密集的作业特点，他牵头美满设备运维、岗位操作、隐患排查、应急措置等全流程治理造度，细化全员岗位安全职责，构建起全员、全过程、全方位的安全管控系统，将责任压实到每一个工作环节。他对峙班前讲安全、班中查安全、班后总结安全，常态化发展安全培训与应急演练，创新培训方式提升职工安全实操能力，实现职工安全操作合格率100%，以严抓细管守住安全出产底线，为企业不变出产筑牢坚实樊篱。

技改挖潜增效，创新驱动发展

“向技术要效益、向治理要效能”——这是操义顺常挂在嘴边的话。深耕动力车间多年，他深知技术刷新与节能降耗是企业降本增效、绿色发展的关键。凭借扎实的专业功底，他安身出产现实，牵头执行多项沉点技改项目，以创新实干为企业高质量发展注入强劲动能。2022年，他主导脱硫系统刷新，全程盯控施工调试，攻克设备运行难题，年节约运行用度100余万元；2023至2024年，聚焦锅炉能耗高、产汽效能低的瓶颈，他携带技术骨干优化设备参数、调试运行工艺，将吨煤产汽量从5.88提升至7.83，年节约煤炭成本500余万元；2025年，他推动回水系统刷新，提升水资源循环利用率，年节约成本200余万元，实现经济效益与环保效益双提升。2026年3月，凭借精湛技艺与凸起贡献，他被湖北pp电子集团授予“金牌工匠”荣誉称号。

铸造过硬行列，传承奋斗心灵

“一幼我优良不算优良，一支行列壮大才是真正的壮大。”操义顺始终注沉团队建设，成立常态化技术培训机造，通过实操练兵、“师带徒”结对助扶等方式，手把手教授专业技术，让青年职工急剧上手、骨干力量持续精进，团队整体业务水平急剧提升。同时，他将企业“出格能吃苦、出格能战斗、出格能贡献”的上甘岭心灵融入工作日常，在车间营造比学赶超、争先创优的浓密氛围。久而久之，一支技术精湛、风格硬朗、能打硬仗的动力铁军淬炼而成。

冲锋急难险沉，彰显担任本色

急难险沉刻下，他从未退后一步；关键时刻，他始终挺在最前。“跟我上”三个字，是车间最响亮的呼吁。2025年，极端气象频发，电网剧烈颠簸导致出产系统频仍跳闸，他时常顾不上披一件雨衣，就踩着积水，携带各人冒雨抢建、急剧排障。在他看来，守住了供电供汽的性命线，能力守住企业稳产达产的根基。公司50万吨/年盐硝联产技改进入攻坚期，锅炉布袋算帐工作十万火急。盛夏炎暑，炉膛余温未散，操义顺第一个钻进狭幼的作业空间，尘埃沾满工装，汗珠砸落地面。他携带职工们轮班坚守，白日连着黑夜，工作服湿了干、干了湿，硬是提前实现算帐工作，为技改顺利推动扫清了阻碍。

从一线职工到车间带头人，操义顺始终坚守初心、深耕一线，以一目十行的匠心、求实担任的风格、无私贡献的心灵，在平庸岗位上履职尽责、勇攀顶峰，用现尝试动展示了基层治理者的担任本色。